社会福祉法人 保健福祉の会
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人 保健福祉の会 |
|---|---|
| 所在地 | 京都市中京区西ノ京小堀池町16 |
| 事業種別 | 高齢者入所 / 高齢者通所 / 高齢者訪問 / 児童通所 / 保育所･認定こども園 / 児童その他 |
| サービス種別 | |
| 事業所名 | |
| 法人理念 | ○子ども、高齢者、障がいをもった人たちが、安心して住み続けられる福祉のまちづくりを目指します。 ○保育園や高齢者施設・障がい児の療育施設等、同じ願いをもつ地域の人たちと共同の輪をひろげ、福祉の充実を目指して運動を進めます。 ○子ども達や利用者の人権を守り、職員を守り、地域の財産である事業所を守ります。そのために、職員の専門性を高め、職員・利用者とともに民主的運営を目指します。 ○平和や環境にも目をむけ、全ての人たちが安定した生活が出来るよう努力します。 |
| 前年度末職員数（正規職員） | 141 名 |
| 前年度末職員数（非正規職員） | 147 名 |
| 前年度末正規職員の平均年齢 | |
| その他法人情報 |
働きやすさ情報
| 前年度の正規職員の採用者数 | 7 名 |
|---|---|
| 前年度の正規職員の離職者数離職者数 | 13 名 |
| 前年度の正規職員の離職者数上記のうち定年退職者数 | 1 名 |
| 正規職員１人当たりの有給休暇取得率（前年度実績） | 73.7 ％ |
| 正規職員１人当たりの所定外労働時間数（前年度実績） | 28.6 時間 |
| 正規職員の年間休日数 | 102 日 |
| 休暇制度（法を上回る有給休暇制度、特別休暇制度） |
産前休暇 出産予定日8週間前～ 子ども出産休暇 男性に3日間 |
| 育児休業対象者数と取得者数（前年度・男女別） |
女性4 名（対象者数） 女性4 名（取得者数） 男性0 名（対象者数） 男性0 名（取得者数） |
| 介護休暇・休業取得者数（前年度） | 1 名 |
| その他介護・育児との両立支援のための制度 | |
| 認証制度のほかに取得している企業認定・認証 |
京都WLB企業認証 |
| その他働きやすい職場づくりのための取組状況 |
育成体制
| 人材育成方針 |
法人理念のもとに、介護にあっては、安心して心豊かに暮らし、みんなの笑顔がつどい楽しさ思いやりのあふれる施設であるために、保育にあっては、子どもの最善の利益のために、子育てを応援するために、一人ひとり自らの専門性を高め、ともに成長し合える職員集団であることを大切にします。 |
|---|---|
| 研修体制 |
〇法人内研修(新入職員研修・管理者研修等） 〇各事業部(事例・実践検討・制度研修・職種別研修等) 〇事業所内研修(保育内容・介護技術レベルアップ研修 |
| その他人材育成に係る特徴的な取組 |
年1回～2回の個人面談を実施し、個々のキャリアアップを支援する。 |
給与
| 初任給のモデル給与 |
職種 保育士 モデル給与 短大・専門学校卒業 185,000円／月 大学卒業 202,000円／月 賞与 基本給の3.95ヶ月／年間 手当制度 処遇改善手当 13,920円
|
|---|---|
| 新卒者の10年後のモデル給与 |
新卒者の10年後のキャリアイメージ： 主任・副主任 新卒者の10年後のモデル給与：283,000円／月 |
| 資格手当等手当制度 |
役責手当13,000円 処遇改善手当48,920円 |
地域貢献情報
| 地域との交流 | ボランティアの受入実績：実績あり 地域交流：遊ぼう会、地域新聞の配布 |
|---|---|
| 体験や実習の受入状況 | 小・中・高校生の福祉体験の受入実績：実績あり 施設見学会や職場体験の受入実績：実績あり 資格実習の受入実績：実績あり |
採用情報
| 職業体験 |
受入可 |
|---|---|
| 職場見学 |
受入可 |
| 採用担当連絡先 |
法人事務局 075-841-8160にお電話ください。 |
有効期限
2030年3月末
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