社会福祉法人 奈良福祉会
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人 奈良福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 奈良県橿原市白橿町6丁目7-15 |
| 事業種別 | 保育所･認定こども園 / 児童その他 |
| サービス種別 | |
| 事業所名 | |
| 法人理念 | 個人の尊厳を保持し、創意工夫することにより、子ども達が心身ともに健やかに育成されるよう支援し、地域社会に貢献する。 |
| 前年度末職員数（正規職員） | 0 名 |
| 前年度末職員数（非正規職員） | 6 名 |
| 前年度末正規職員の平均年齢 | 35 歳 |
| その他法人情報 |
働きやすさ情報
| 前年度の正規職員の採用者数 | 3 名 |
|---|---|
| 前年度の正規職員の離職者数離職者数 | 0 名 |
| 前年度の正規職員の離職者数上記のうち定年退職者数 | 0 名 |
| 正規職員１人当たりの有給休暇取得率（前年度実績） | 84.0 ％ |
| 正規職員１人当たりの所定外労働時間数（前年度実績） | 11.3 時間 |
| 正規職員の年間休日数 | 117 日 |
| 休暇制度（法を上回る有給休暇制度、特別休暇制度） | |
| 育児休業対象者数と取得者数（前年度・男女別） |
女性2 名（対象者数） 女性2 名（取得者数） 男性0 名（対象者数） 男性0 名（取得者数） |
| 介護休暇・休業取得者数（前年度） | 0 名 |
| その他介護・育児との両立支援のための制度 | |
| 認証制度のほかに取得している企業認定・認証 | |
| その他働きやすい職場づくりのための取組状況 |
育成体制
| 人材育成方針 |
①チームで仕事をする力を培う ②個人の得意分野増やす ③総合的に考える力をつける |
|---|---|
| 研修体制 |
・本園の基本方針、保育方針、労務に関することなど、「アクトブック」に記載し、新規採用の際に１冊支給。この「アクトブック」に基づき新人研修を実施 ・「アクトブック」の内容については、定期的に内容をあらため、項目が増えた場合は全職員に配布し、保育の内容を共有化する。 |
給与
| 初任給のモデル給与 |
モデル給与 短大・専門学校卒業 214,742円／月 大学卒業 226,396円／月 賞与 2.5ヵ月 手当制度 就労奨励手当、住宅手当、通勤手当など |
|---|---|
| 新卒者の10年後のモデル給与 |
新卒者の10年後のキャリアイメージ： 主担当（学年主任） 新卒者の10年後のモデル給与： |
地域貢献情報
| 地域との交流 | ボランティアの受入実績：実績なし 地域交流：月1回の園舎開放 |
|---|---|
| 体験や実習の受入状況 | 小・中・高校生の福祉体験の受入実績：実績あり 小・中・高校生の福祉体験の受入実人数：3 名 施設見学会や職場体験の受入実績：実績あり 施設見学会や職場体験の受入実人数：5 名 資格実習の受入実績：実績あり 資格実習の受入実人数：5 名 |
採用情報
| 法人採用HPのURL等 | |
|---|---|
| 職業体験 |
受入可 |
| 職場見学 |
受入可 |
| 採用担当連絡先 |
0774-72-7537 |
有効期限
2029年10月末
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