社会福祉法人 優応会
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人 優応会 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市南区唐橋高田町58-4 |
| 事業種別 | 保育所･認定こども園 |
| サービス種別 | |
| 事業所名 | |
| 法人理念 | 仏教精神（共に生き共に育ちあう保育の実践）に基づき「子どもと家庭にやさしい社会づくり」に向けて認め合い、つながり合い、育ち合える関係を大切に擁護と教育が一体となって調和のとれた人間形成（生活する力・人と関わる力・学びの芽）を目指しております。 |
| 前年度末職員数（正規職員） | 25 名 |
| 前年度末職員数（非正規職員） | 16 名 |
| 前年度末正規職員の平均年齢 | 38 歳 |
| その他法人情報 |
働きやすさ情報
| 前年度の正規職員の採用者数 | 2 名 |
|---|---|
| 前年度の正規職員の離職者数離職者数 | 0 名 |
| 前年度の正規職員の離職者数上記のうち定年退職者数 | 0 名 |
| 正規職員１人当たりの有給休暇取得率（前年度実績） | 96.8 ％ |
| 正規職員１人当たりの所定外労働時間数（前年度実績） | 4.1 時間 |
| 正規職員の年間休日数 | 107 日 |
| 休暇制度（法を上回る有給休暇制度、特別休暇制度） |
誕生日休暇 |
| 育児休業対象者数と取得者数（前年度・男女別） |
女性2 名（対象者数） 女性2 名（取得者数） 男性0 名（対象者数） 男性0 名（取得者数） |
| 介護休暇・休業取得者数（前年度） | 0 名 |
| その他介護・育児との両立支援のための制度 | |
| 認証制度のほかに取得している企業認定・認証 | |
| その他働きやすい職場づくりのための取組状況 |
給与
| 新卒者の10年後のモデル給与 |
新卒者の10年後のキャリアイメージ： リーダー 新卒者の10年後のモデル給与： |
|---|
有効期限
2029年3月末
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