社会福祉法人 マイクロ福祉会
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人 マイクロ福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府宇治市菟道薮里11番3 |
| 事業種別 | 高齢者入所 |
| サービス種別 | |
| 事業所名 | |
| 法人理念 | こころはずむやさしさの輪 |
| 前年度末職員数（正規職員） | 45 名 |
| 前年度末職員数（非正規職員） | 23 名 |
| 前年度末正規職員の平均年齢 | |
| その他法人情報 |
働きやすさ情報
| 前年度の正規職員の採用者数 | 5 名 |
|---|---|
| 前年度の正規職員の離職者数離職者数 | 11 名 |
| 前年度の正規職員の離職者数上記のうち定年退職者数 | 0 名 |
| 正規職員１人当たりの有給休暇取得率（前年度実績） | 75.9 ％ |
| 正規職員１人当たりの所定外労働時間数（前年度実績） | 23.3 時間 |
| 正規職員の年間休日数 | 105 日 |
| 休暇制度（法を上回る有給休暇制度、特別休暇制度） | |
| 育児休業対象者数と取得者数（前年度・男女別） |
女性3 名（対象者数） 女性3 名（取得者数） 男性0 名（対象者数） 男性0 名（取得者数） |
| 介護休暇・休業取得者数（前年度） | 1 名 |
| その他介護・育児との両立支援のための制度 | |
| 認証制度のほかに取得している企業認定・認証 |
京都WLB企業認証 |
| その他働きやすい職場づくりのための取組状況 |
育成体制
| 人材育成方針 |
私たちは一流の介護スタッフとして進んで働きます。 高齢者（お客様）の尊厳を遵守し、5つの指針を実践します。 ・お客様が自立される事を望み、喜びとします。 ・お互いが感謝の念を持ち、安心安全な介護サービスの提供を行います。 ・挨拶からスタートする事を大切にし、明るく楽しい空間を創造します。 ・個性の尊重と信頼し和える人間関係で、環境の改善に努めます。 ・積極的にトライし、新しい価値を生み出します。 |
|---|---|
| 研修体制 |
新人職員年間育成計画を作成し、各ユニットリーダーがOJT担当者となり、指導育成を実施すると共に、OFF-OJTにて、接遇マナーや感染症、認知症等の技術・知識を養い、介護職員として必要な知識・技術の習得をして頂けます。 又、階層別研修プログラムを作成し、対象の職員キャリアアップに必要な各研修に参加して頂けます。 |
| その他人材育成に係る特徴的な取組 |
資格取得の支援、勤務時間短縮等の措置、職員間交流イベントの実施 |
有効期限
2028年3月末
写真
福祉の星 イチオシ職員